المقدمة
مؤشر مايرز–بريغز Myers-Briggs للأنماط (MBTI) هو أداة لتقييم الشخصية تُقسِّم الأفراد إلى 16 نمطًا شخصيًا، بناءً على تفضيلاتهم في أربع جوانب: مصدر الطاقة، طريقة جمع المعلومات، أسلوب اتخاذ القرار، وتنظيم الحياة.
يتكون اختبار MBTI من أربع أبعاد رئيسية (تُسمى الثنائيات)
- مصدر الطاقة | E – الانبساطI – الانطواء | المكان الذي تركز فيه طاقتك – خارجيًا (E) أو داخليًا (I).
- معالجة المعلومات | S – الحسيةN – الحدس | كيف تستقبل المعلومات – من خلال الحقائق الملموسة (S) أو الأنماط والأفكار (N).
- اتخاذ القرارات | T – التفكيرF – المشاعر | كيف تتخذ قراراتك – بالمنطق والموضوعية (T) أو بالقيم الشخصية والمشاعر (F).
- نمط الحياة | J – الحكمP – الإدراك | كيف تفضل أن تعيش – بطريقة منظمة ومخططة (J) أو مرنة وعفوية (P).
يعطيك الاختبار أحد 16 نوعًا من الشخصيات، مثل:
الرمز |
الاسم
بالإنجليزية |
الترجمة إلى
العربية |
شرح مختصر |
ISTJ |
The Inspector |
المفتّش |
جاد، منظم، يفضل القواعد والمسؤوليات. يعتمد عليه كثيرًا. |
ISFJ |
The Defender |
المُدافع |
هادئ، عطوف، يهتم بالآخرين ويحافظ على التقاليد. |
INFJ |
The Advocate |
المستشار |
مثالي، عميق التفكير، يهتم بإحداث تغيير إيجابي. |
INTJ |
The Architect |
المعماري |
منطقي، مستقل، لديه رؤية طويلة المدى ويخطط بعناية. |
ISTP |
The Virtuoso |
البارع |
عملي، يحب التجربة، يحب تحليل كيفية عمل الأشياء. |
ISFP |
The Adventurer |
المغامر |
حساس، فني، يعيش اللحظة ويحب الحرية والتجديد. |
INFP |
The Mediator |
الوسيط |
مثالي، متعاطف، يسعى لتحقيق الانسجام والسلام الداخلي. |
INTP |
The Thinker |
المفكر |
فضولي، محلل، يحب النظريات ويبحث عن الفهم العميق. |
ESTP |
The Entrepreneur |
رائد الأعمال |
نشيط، مغامر، يحب التحديات ويتصرف بسرعة وجرأة. |
ESFP |
The Entertainer |
المسلي |
مرح، اجتماعي، يحب جذب الانتباه والاستمتاع بالحياة. |
ENFP |
The Campaigner |
المناضل |
مبدع، متحمس، يحب العلاقات الإنسانية والحرية. |
ENTP |
The Debater |
المناقش |
مبتكر، ذكي، يحب الجدل واستكشاف الأفكار الجديدة. |
ESTJ |
The Executive |
المدير التنفيذي |
عملي، منظم، يحب القيادة ويفضل الوضوح والنظام. |
ESFJ |
The Consul |
القنصل |
اجتماعي، مراعٍ للغير، يحب خدمة المجتمع وتقدير الآخرين. |
ENFJ |
The Protagonist |
البطل |
ملهم، كريم، يحب توجيه الآخرين وتحفيزهم نحو |